中國儲能網(wǎng)訊：10月8日，國家電力投資集團(tuán)有限公司黨組召開理論中心組2018年第七次學(xué)習(xí)（擴(kuò)大）會，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義經(jīng)濟(jì)思想，傳達(dá)中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳近日印發(fā)的《中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理規(guī)定》，就認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)作出部署。
國家電投黨組書記、董事長錢智民指出，今年三季度已經(jīng)過去，集團(tuán)公司上下要對照年中黨組（擴(kuò)大）會提出的目標(biāo)，高質(zhì)量推動集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略落地；加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，打造一流總部和一流部門，為創(chuàng)造價值做好組織體系建設(shè)；打好三大攻堅戰(zhàn)，完成好年度工作目標(biāo)；推進(jìn)集團(tuán)公司重大項目取得實(shí)效；加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，激勵廣大干部員工擔(dān)當(dāng)作為，提振干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。
錢智民強(qiáng)調(diào)，落實(shí)好集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，離不開組織體系建設(shè)。關(guān)于如何建設(shè)一流總部，錢智民要求，一是要找準(zhǔn)定位，明確部門職責(zé)和接口關(guān)系，明晰每一位干部員工的崗位職責(zé)，制定崗位說明書并進(jìn)行對照考核；二是要規(guī)范運(yùn)作，進(jìn)一步完善管理制度和工作流程，嚴(yán)格按照制度和流程辦事，并與質(zhì)量體系管理結(jié)合起來；三是要創(chuàng)造價值，要建立一套可落地的考核評價體系，對干部員工創(chuàng)造的價值進(jìn)行科學(xué)考評。
國家電投黨組副書記、董事江毅從理論依據(jù)、重要內(nèi)涵和實(shí)踐路徑3個主要方面領(lǐng)學(xué)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義經(jīng)濟(jì)思想。
