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華東有色“創(chuàng)投”糾紛:誰能接盤控股權?

作者:中國儲能網(wǎng)新聞中心 來源:21世紀經濟報道 發(fā)布時間:2014-03-18 瀏覽:次

中國儲能網(wǎng)訊:2013年1月31日,三家投資機構(休寧中靜華東有色投資有限公司,華東有色基金、云峰集團)共出資20.5億元,投向一家事業(yè)單位——有色華東地勘局(全稱為“有色金屬華東地質勘查局”)控股的公司——華東有色投資控股有限公司,并在北京舉行盛大的新聞發(fā)布會。

一年后,上述三家投資機構中的兩家休寧中靜、華東有色基金,分別將云峰集團、有色華東地勘局局長王潤亮告上法庭。

外界這才知道,自從2013年5月,王潤亮履新有色華東地勘局局長后,休寧中靜、華東有色基金先后與華東有色地勘局從糾紛到爭執(zhí)、并與云峰集團交惡,最終幾大股東對簿公堂。他們的代表在接受采訪時,各執(zhí)一詞,對對方陣營的股東頗多怨言。

高達20億的巨額投資、涉及事業(yè)單位改制、國企領導人更迭、投資機構分歧等系列關鍵詞,這起資本各方控股權之爭,暴露了資本方對掌握利益分配主導權的迫切愿望;而國企領導人對國企改制的意愿與傾向,也為時下熱門的混合所有制改革探索,在操作層面存在巨大的差異,因而也就具有相當?shù)臉吮疽饬x。

而幾方矛盾的緣起、發(fā)酵、升級,恰恰從三家機構在三次出資時的迥異態(tài)度折射出來。

一年前,四方約定:三家機構的出資總額20.5億元,將以2:4:4的比例分三期出資。而出資的時間,分別為2013年1月、2013年6月30日、2013年11月30日。這三期出資,第一次三家股東全出資,第二次兩家股東出資,第三次僅有一家股東出資——似乎從此就可窺見事態(tài)在逐步惡化。

這一年到底發(fā)生了什么?

第一次出資:皆大歡喜

有色華東地勘局前任局長邵毅與華東有色基金(全稱“蘇州華東有色資源股權投資基金合伙企業(yè)(有限合伙)”)合伙人王曉濱是這一大額投資的關鍵人物。

邵毅于2006年調任有色華東局,被認為“既有產業(yè)格局、又有執(zhí)行力的人”,在事業(yè)單位體制下,“幾乎是將華東有色控股從無做到有”。2011年,華東有色控股營業(yè)收入15.1億元,凈利潤為2400萬元。

2010年開始,邵毅尋求PE機構合作一起設立私募股權基金,他計劃這只基金最終將投資華東有色控股。在接觸了十幾家基金后,邵毅最終與高能資本董事長王曉濱一拍即合,并于2011年11月成立了華東有色基金。

公開資料顯示,這只基金總規(guī)模10億元,共有12個合伙人,中靜實業(yè)(全稱“中靜實業(yè)(集團)有限公司”)旗下公司為最大LP(出資人),出資4億元;基金管理公司由高能資本和華東有色控股共同持股,雙方持股分別為80%和20%;基金投委會共有8名成員,邵毅擔任基金的投委會主席。

公開資料顯示,基金設立后,先后投資了盛和稀土、新疆銅鎳礦項目等,金額共計4.875億元。

2012年下半年,華東有色控股的增資擴股計劃啟動。華東有色基金計劃將剩余的5.125億元全部投向華東有色控股。

中靜實業(yè)作為華東有色基金最大LP,對華東有色控股與邵毅頗多了解,又以休寧中靜出資10億元。中靜實業(yè)持有休寧中靜約84.7%的股權,其股權結構見圖1。

最后,王曉濱又找來云峰集團(全稱“上海云峰(集團)有限公司”),后者計劃出資5.4億元。

公開資料顯示,云峰集團屬于國有企業(yè),三大股東分別為上海云峰集團職工持股會約占45.5%,上海綠地資產控股有限公司持股34%,上海綠地商業(yè)集團有限公司持股約為20.5%。

2013年1月,休寧中靜、云峰集團、華東有色基金與華東有色控股簽訂增資協(xié)議。協(xié)議約定,三家機構向華東有色控股出資總額20.525億元,將以2:4:4的比例分三期出資。而出資的時間,分別為2013年1月、2013年6月30日、2013年11月30日。

隨后,三家機構完成對華東有色控股的首期出資。三方的股權比例則按照各自的認繳出資額來確定,休寧中靜、云峰集團、華東有色基金分別為23.68%、12.78%、12.13%,有色華東地勘局占51.41%的股份。華東有色控股很快完成了驗資,工商資料中的股東信息也隨之變更。

在投資時,幾大股東對邵毅和華東有色控股都頗為認同,形容這家公司“既不機關,又不事業(yè)單位,還不國企”。一年后的今天,華東有色基金、中靜實業(yè)董事長高央、云峰集團副總裁趙傳葆依然不掩飾對邵毅的欣賞與認同,他們都稱,投資華東有色控股,跟認可邵毅有相當?shù)年P系;并表示,在2013年1月,簽訂增資協(xié)議時,都知道邵毅已經進入花甲之年(換言之,即到了國有企業(yè)領導人即將退休的年齡),但邵毅認為自己不會馬上退休,并將這種信心也傳達給了投資人。

2013年4月,三家機構首批投資后沒多久,即在云南舉行“務虛會”。中靜實業(yè)董事長助理陳剛后來回憶,這次務虛會賓主盡歡,當時提出了三年實現(xiàn)“雙百方針”的戰(zhàn)略目標,即三年后公司凈資產和營業(yè)收入雙雙過百億,當時大家認為這一目標頗有機會也有難度,隨后為此制定了詳細的戰(zhàn)略,涉及投資計劃和勘探計劃。

陳剛告訴記者,“雙百方針”寫進了2013年的董事局報告中。同時寫進去的,還有將進一步降低國有股比例,增加職工持股。

此時,無論是邵毅還是其他三大機構,都躊躇滿志。

第二次出資:王潤亮登場 中靜發(fā)難

然而,事情在起變化。

2013年6月21日上午,有色華東地勘局召開干部大會,江蘇省領導宣布,王潤亮任有色華東地勘局書記,局長;免去邵毅的這一職務。華東有色基金副總經理孔連增告訴記者,王潤亮上任后馬上開局黨委會,黨委會一致通過,邵毅不再擔任董事長,推薦王潤亮擔任。

高央和孔連增都表示,6月25日,他們收到了關于推薦王潤亮同志為華東有色董事并任董事長的函,當時都覺得事發(fā)突然。

6月27日,高央首先與王潤亮見面溝通,在確認王潤亮是支持改革后,提出:“邵毅局長退休了,但華東有色控股董事長、董事的職位他沒辭過。地勘局對華東有色控股的董事長、董事有推薦權,如果現(xiàn)在公司沒有董事辭職,暫時不能擔任董事;而根據(jù)我們的增資協(xié)議、文件,在一屆董事會組成時限內,要換董事長,要除了大股東以外的多數(shù)股東同意?!?

高央說,“我們現(xiàn)在認為,增資協(xié)議中提及的很多條款沒啟動,我們對改革推進速度有疑惑。現(xiàn)在,我希望跟王局長協(xié)商明確兩個重大問題:一是什么時間完成人員身份置換問題;二是在此次改制引資的基礎上,進一步吸引非國有成分投資者,國有資本占比降到50以下的問題。協(xié)商好后,我支持王局長擔任華東有色控股的董事長。如果到6月底之前來不及協(xié)商的話,把6月底的(第二期出資)出資推遲一點,四方股東簽個補償協(xié)議?!?

當天,休寧中靜將上述意思,寫成函件回復給地勘局。2013年7月4日,得到地勘局的答復是:對于“人員分流、資產剝離、大股東退出控股地位等查無實據(jù)”。這加深了高央對華東有色控股深化改制的憂慮。

高央認為,這一時期雙方的溝通,大致可以概括為“王潤亮你要當董事長的話,可以,我們先來談談事業(yè)單位身份轉換和國有控股減持到50%以下的問題。但王的意思是,當董事長和后面兩個要分開談”。

很快,邵毅辭去了華東有色控股的董事長一職。但因為休寧中靜不點頭,王潤亮一直沒法接任董事長。原副董事長高央則出任代理董事長。

高央與陳剛在接受采訪時,反復強調,華東有色控股簽訂勞動合同的員工一直不到10個人。此前,華東有色控股的員工,都是有色華東地勘局這一事業(yè)單位的人員兼任,結果是華東有色控股的員工既在事業(yè)單位拿一份工資,又在控股公司拿一份工資。休寧中靜曾經幾次提出,在人員身份轉換完成之前的過渡階段,事業(yè)身份人員可以與控股公司簽訂勞務服務協(xié)議,以暫時規(guī)范解決這一問題。

高央與陳剛如此關注事業(yè)單位員工身份轉換,一方面他們認為華東有色控股作為一個礦業(yè)勘探、開采運營公司,主要資產除了此前已經注入的有形資產,如礦產資源的探礦權、采礦權,他們更看重的是華東有色礦業(yè)領域的專業(yè)人員以及多年積累下來的華東有色品牌和資質,這是企業(yè)的核心競爭力;另一方面,如果華東有色控股的員工長期保持事業(yè)單位身份,首先無法建立有效的人員激勵措施,其次,實際上華東有色控股與華東地勘局是“兩塊牌子,一套人馬”,如果不進行人員改革,現(xiàn)代企業(yè)制度也就無從談起。另外,華東有色控股后續(xù)還有股份制改造和上市的計劃,如果人員改制不能完成,這些計劃也無從實施。

有色華東地勘局副局長兼華東有色控股總裁許建榮也認為,目前有色華東地勘局的改制,最大的問題就是人員的身份置換。他指出:“起初想法是比較徹底的,通過身份置換,通過我們跟社會資本結合,做比較徹底的地勘單位率先走企業(yè)化路子的改革。在這個推進過程中也遇到一些阻力,真正的阻力還是身份置換,尤其是絕大部分職工留戀事業(yè)的身份,改革不能簡單的把職工的身份剝離掉,要充分尊重職工的自主選擇權,最大限度地照顧職工利益和全局的整體利益。”

有色華東地勘局辦公室主任兼華東有色控股副總裁范嘯山則補充:“所以有關部門來我們這考察后,建議我們分兩步走:第一步也是跟其他省一樣,企業(yè)化的路子先走;但事業(yè)身份轉變可能要等到合適的時機。事業(yè)身份改革,不是內部企業(yè)搞方案董事會通過就行了,關鍵是報批。地勘單位在每個省都有好幾個,要改革,省里肯定有統(tǒng)一的政策,統(tǒng)籌考慮。另外,當時這個時點上,江蘇省相關的政策還沒拿出來,所以不可能一個單位做方案。有色華東地勘局主要領導新上任后僅僅七天,就到了休寧中靜履行第二輪出資義務的時間,但其沒有對控股公司繼續(xù)出資,盡管如此,我們仍然是按照增資協(xié)議的要求,在拿方案報計劃,也在跟有關部門匯報,爭取人員身份置換的優(yōu)惠政策,最大力度地推進改革?!?

陳剛則認為,上述說法是“地勘局的改制與控股公司的改制有聯(lián)系,但是兩個層面的,不能完全等同、混淆”,他表示:“地勘局的改制平臺、載體是華東有色控股公司,我們參股公司之前,華東有色主要的經營性資產和業(yè)務已經注入控股公司,剩下的主要就是在控股公司工作的人員事業(yè)身份的問題。地勘局在職人員約2000多人,加上離退休人員約有5000人,但并不一定都需要進入華東有色控股。經營性、技術性人員,愿意來公司的來公司,其他人可以繼續(xù)留在地勘局系統(tǒng)。我們多次建議地勘局可以分批分步實施人員改制,可以‘讓一部分人先下海,然后帶動其他人再下?!?,關鍵是控股公司要拿出一套有吸引力的、有操作性的人員改制引進方案,包括薪酬待遇、醫(yī)療、養(yǎng)老保險、股權激勵措施等,要向大家講清楚好處是什么,否則誰愿意來?”

對此,范嘯山表示,對于個中因果關系,不想再多打口水仗,一切以法院判決為主。

有色華東地勘局與中靜實業(yè)糾紛的結果是,休寧中靜拒絕第二期出資。華東有色基金與云峰集團則繼續(xù)出資。

趙傳葆指出,“增資協(xié)議里的確有要完成人員身份置換的要求。但是,出資是有時間表的,完成人員身份置換沒有時間表;6月30日,邵毅局長才退休,新局長到任沒有幾天,以沒有完成身份置換來作為不出資的理由,并不合適?!?

孔連增則表示:“王潤亮局長到任后,既不發(fā)表‘就職’演說,也不與股東溝通經營理念、繼續(xù)推進改制與發(fā)展的戰(zhàn)略和方案,上任沒兩天就立刻發(fā)函要來當控股公司董事長,我們覺得這不是與所有股東協(xié)商、一起發(fā)展的做法?!?

他補充說,“現(xiàn)在看,高央敏感而務實,他最先意識到新局長是不改革的;而我們認為還沒有確定的證據(jù)證明新局長不改革,也不能違約,就第二期如期出資。”

此外,孔連增指出,休寧中靜雖然不出資,但華東有色基金在2013年6月30日出資日之前,要先call基金的LP出資時,高央是準時到資的。他分析:“這可以看到我們基金的獨立性?;鸾小A東有色基金’,不叫‘中靜基金’。中靜雖然是最大的LP,但基金是由GP(管理人)決策,而且基金的投委會八名成員,高能資本3人,華東有色控股4人,還有一個人是高央。”

一位熟悉高央的人則告訴記者,高央非常守法,對法律很堅持,對合作伙伴也苛刻。

第三次出資:云峰獨撐

5個月很快就過去了。到了2013年11月30日,云峰集團如期將第三期款項付出。而這一次,華東有色基金也拒絕出資。

孔連增的理由非常簡單:“第二期出資我們6月30日按期出資后,錢一直在驗資賬戶,華東有色控股一直沒有進行驗資。華東有色地勘局、華東有色控股實質性違約在先?!?

到底是華東有色控股沒有驗資,還是休寧中靜不進行二期出資?

華東有色基金的代理律師隆安(上海)律師事務所主任楊坤指出:“這在操作上肯定有影響的。我們國家的合同法采取的是嚴格責任,只要你出現(xiàn)了違反合同的行為,你就是違約,不論違約是你的過錯還是別人的過錯造成。所以,即使休寧中靜二期沒有出資,華東有色地勘局也構成對華東有色基金的違約。但如果華東地勘局的違約確實是由休寧中靜公司導致的,可以向休寧中靜公司追償?!?

而另一邊,休寧中靜與有色華東地勘局的關系愈發(fā)惡化。

高央、陳剛指出,2013年8月以后,華東有色控股的幾乎所有決策,都由有色華東地勘局做出,董事會、股東會形同虛設。

陳剛舉例:“2013年4月,董事會通過投資資金使用計劃和勘探計劃。下半年以后,這些都變了。原來定的投資計劃沒有往下走,勘探計劃該撥款的削減了,這些都沒有通過董事會、股東會來批準。”

孔連增告訴記者,王潤亮第一次與股東見面時說,“我知道現(xiàn)代企業(yè)制度,其核心原則就是大股東說了算”。這句話讓股東心都涼了。但王潤亮是否說過這句話,則無從考證。

2013年12月14日,華東有色控股召集股東大會。這個股東大會由華東有色控股監(jiān)事會主席召集,到場的股東是有色華東地勘局、云峰集團。華東有色基金到場遞交了一個不承認本次股東會合法性的通知,然后就走了。

孔連增指出:“這個股東會的召集是不符合公司章程、公司法相關規(guī)定的。第一,通知時間不足公司章程約定的時間。第二,股東會應該由董事會來召集;現(xiàn)在董事會不召集,可以由監(jiān)事會召集。但是本次股東大會,由監(jiān)事會主席以監(jiān)事會的名義來召集的。”

這一股東會,最終通過了《關于減少公司注冊資本、重新確定公司股權比例及修改公司章程等事項的股東會會議提案》,取消了休寧中靜的股東資格。

趙傳葆認為,出資分“認繳出資”與“實繳出資”,休寧中靜與華東有色基金的認繳出資接近36%,但實繳出資占比例很小,不到20%。從這個意義上來說,這次股東會的到會股東數(shù)已經達到法定標準。

華東有色基金則不這么認為:由于二期三期出資都沒有完成驗資,所以二期、三期的出資處于“在途”;論實繳出資,云峰集團和其他兩家股東一樣,都只完成了第一期出資。

截至發(fā)稿時,華東有色控股的股權結構還和2013年1月時一樣,并沒有完成工商變更。

訴訟案中案:控股權之爭?

2013年12月5日、2014年初,安徽省黃山市中級人民法院先后接到兩起訴訟案。分別為中靜實業(yè)、休寧縣大衍投資管理有限公司(以下簡稱“大衍投資”)狀告休寧中靜。

第一起的內容大致是中靜實業(yè)借款2億元給休寧中靜,年息10%;休寧中靜理應先還4000萬元的本金和利息給中靜實業(yè),目前已經逾期幾個月。

第二起訴訟案內容接近。大衍投資借了2億元給休寧中靜,年息10%;休寧中靜未按期償還其中8000萬元的本金與利息。兩個案子都于2014年1月下旬判決,判決結果,都是勒令休寧中靜還錢等。

一位接近華東有色控股的人士認為,這種“老子告兒子”的訴訟頗為少見,而且判決如此之快,不排除休寧中靜公司故意用這種手法,來凍結休寧中靜持有的華東有色控股的股權,以使有色華東地勘局的人暫時無法完成減資。

陳剛否認了大衍投資是中靜實業(yè)的關聯(lián)公司。

到了2014年3月,休寧中靜狀告云峰集團,指出云峰集團串通有色華東地勘局,召開非法股東會,試圖用減資的辦法減掉休寧中靜的股份;華東有色基金則狀告云峰集團和王潤亮,指出他們召開非法股東會。并且訴狀提出,如果對休寧中靜進行減資,華東有色基金應有權增加投資份額。休寧中靜和華東有色基金的索賠額都約為1億元。

孔連增指出,后期休寧中靜與云峰集團幾乎沒有正面的溝通,所以他們都對對方充滿誤解。

高央與趙傳葆則都把對方的行為,跟意欲獲得華東有色控股的控制權掛上鉤。

高央告訴記者,王潤亮曾在一次溝通中,問他是否接受這樣的方案:有色華東地勘局只保留華東有色控股10%的股權,其他41%的股權賣給云峰集團。高央則反問:“能不能按比例賣?我們都有優(yōu)先權?!备哒J為,云峰集團從開始希望華東有色控股改革,到后來的堅定站在公司那邊,是因為云峰集團想通過這種方式拿到控股權。

陳剛否認休寧中靜獲得公司控股權的企圖。“我們從沒表態(tài)我們要來控股。我們是機構投資人,但不可能自己去主導經營管理一家企業(yè),我們投的項目一般都有好的管理團隊。對于好的投資項目,如果有機會,不排除我們愿意增持,股權越多越好,但這純粹是從投資收益角度,而非要去控制經營管理。事實上,我們還曾經表態(tài),如果地勘局要轉讓股權,也可以引入外部的其他民營資本來接盤,但不建議國有資本進一步增加?!?

趙傳葆表示:“曾經有一次我在酒桌上與高央開玩笑提及關于華東有色控股話題,當時高央說他不支持云峰控股,他要自己控股。事實上控股不是目的,都是為了把企業(yè)做好。”

趙傳葆同時認為,休寧中靜開出要退出除了要拿回首期出資的2億元,還要求華東有色控股再賠償2億元條件,是因為“高央以為這種情況下,我們會接盤,所以才開那么高的價格。實際上,股權糾紛沒解決,我對這個事根本沒有興趣”。

而陳剛表示,休寧中靜有提出退出條件,但這和云峰是否接盤無關。因為“中靜是按照認繳出資來準備資金的。我們?yōu)榱藴蕚?0億的投資資金,在2012年底,處置了部分核心資產,為這個我們就少獲得了7000萬元到1億元的收益,當時,那個項目正在籌劃上市,后面的上市預期收益我們也顧及不了?!贝送猓硎?,這是提出的條件,“一切都可以談,解決方式也可以是多樣性,地勘局也提出了讓我們退出的條件,但我們無法接受”。

華東有色基金也和休寧中靜一樣,希望退出投資,另外也要一定的補償,理由是,二期出資一直在驗資賬戶已近9個月,沒有創(chuàng)造任何效益?!叭ツ曩Y金這么緊張,無風險收益超過6%。2個億的資金懸在空中,投資人的權益沒有體現(xiàn)?!?

資深投資人點評:

這個股權糾紛的核心,是有色華東地勘局發(fā)生了什么情況,其他都是表面問題。前任局長邵毅被拿下得這么突然,邵毅在地勘局是不是得罪了什么人?

回到當初這個投資,那時投資機構與有色華東地勘局的關系能處理好,股權安排能做好,本質上是因為投資機構跟邵毅關系好。那時設計這個交易結構,就是看好邵毅,但交易的完成也就維系在邵毅個人。

關鍵點是,邵毅對高央他們是否有其他承諾和安排?以至于邵毅一被換掉,就發(fā)生這么大的變化。跟新任局長的關系,投資機構顯然是沒有做到位。而外人也不知道,新任局長跟云峰集團之間是否有什么約定?

另外,他們2013年提出三年“雙百”,我很難想象一個2011年凈資產15億、凈利潤2000多萬的公司,能夠2016年年收入上百億。這個公司得有多大的礦才可能達到這一目標?但即使是如此,礦產前期開支巨大,現(xiàn)在又處于礦產行業(yè)下跌的過程中,凈資產、營業(yè)收入破百億不那么容易。以我對高央的了解,此前他對礦產并不是很熟悉,對股權、股權結構倒是很熟悉。

換了是我,現(xiàn)在處于這個局面,我不再愿意繼續(xù)投錢。誰知道錢投下去要什么時候才能看到回報?而如果我有大錢、長錢,我愿意先拿下公司控制權,礦產的價值在那里,等行業(yè)好轉時再去投也來得及。這或許是中靜實業(yè)、華東有色基金與云峰集團態(tài)度截然分野的重要原因,前面兩家機構沒有大錢,而云峰集團有大錢、長錢。

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關鍵字:華東有色 稀土 儲能材料

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